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冲上热搜义乌市120万年薪招聘教师绝不 [复制链接]

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万年薪招聘教师?近日,《义乌市教育发展有限公司年优秀教师选聘公告》引发热议。

据澎湃新闻消息,3月11日,该公司人力资源部工作人员介绍,“万”绝对不是一个噱头,只要满足条件,就可以达到这个年薪。他回顾道,该公司年也发布了公告,公开选聘教师、校长,最高年薪可达万元。今年的公开选聘针对的是优秀教师,具体的薪酬也要按照选聘对象的荣誉来制定。

年的招聘中有人拿到万的年薪吗?这名工作人员表示,不便透露。

一、选聘范围

中小学在编教师

二、选聘对象

(一)国内有知名度的教育专家(享受国务院特殊津贴专家等)。

(二)国家级优质课一等奖获得者[教育行政部门(含业务部门)组织,下同]。

(三)省功勋教师、省特级教师。

(四)全日制博士研究生毕业优秀教师。

(五)县级及以上教坛新秀和学科带头人(骨干教师)及名师名校长。

(六)数学、物理、化学、生物、信息五大奥赛学科省级及以上优秀教练或五大奥赛指导学生获全国一等奖及以上竞赛指导师。

(七)机器人实验室、创客教育及音体美等相关学科省级及以上优秀指导师或指导学生获全国一等奖及以上竞赛指导师

(八)省知名一级重点中学优秀教师。

三、选聘条件

(一)现任公办学校在职在编教师,热爱教育事业,品行端正,恪守师德,敬业爱生,乐于奉献,教育教学和教育科研能力强,身体健康。

(二)具有本科及以上学历,持有相应学科的教师资格证,身体健康,未出现过违法违纪行为。

(三)年龄一般在40周岁(含)以下,其中,县级及以上学科带头人、名师名校长,省级教坛新秀,高中五大奥赛学科省级及以上优秀教练或指导学生获全国一等奖及以上竞赛指导师,以及机器人实验室、创客教育、音体美等相关学科省级及以上优秀指导师或指导学生获全国一等奖及以上竞赛指导师,男性年龄可以放宽到45周岁(含);省特级教师,省功勋教师及国家级优质课一等奖以上获得者(教育行政部门组织)年龄可放宽到50周岁(含)。省知名一级重点中学其他优秀教师不能超过35周岁,特别优秀的,年龄可适当放宽。

(四)第1-4、6-7类人才的家属和地市级以上教坛新秀、学科带头人(骨干教师)、名师名校长的家属,为公办学校在职在编教师的,经考核可入我市教育系统编制。

公告显示,此次选聘范围为中小学及幼儿园各学科在职教师,选聘对象则包括国内有知名度的教育专家(享受国务院特殊津贴专家等);国家级优质课一等奖获得者;省功勋教师、省特级教师;全日制博士研究生毕业优秀教师等。

另外,该公司负责人在接受浙江经视采访时表示,虽然说这个薪酬待遇可以达到万,但高薪不是一个衡量优秀教师的标准,薪酬只是表明了求贤如渴的态度。

近些年,教师招聘的标准和薪资屡次引发

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